Off February : lutter contre l’hyperconnexion et reprendre le contrôle des écrans Notifications incessantes, réflexe de scroll, téléphone toujours à portée de main… L’hyperconnexion fait désormais partie du quotidien de … Lire la suite
Gestes qui sauvent : sensibiliser ses salariés proches de la retraite En France, seuls 40% des citoyens sont formés aux gestes de premiers secours contre plus de 80% chez nos … Lire la suite
Passeport prévention : guide complet pour les entreprises Un nouvel outil au service de la prévention en entreprise La santé et la sécurité au travail constituent aujourd’hui un enjeu stratégique … Lire la suite
L’alcool au travail : un sujet tabou mais essentiel à aborder L’alcool au travail est un sujet complexe et encore largement tabou. Lorsque des usages problématiques sont observés, nul ne … Lire la suite
Santé mentale, grande cause nationale 2026 : quels leviers d’action pour les entreprises ? Pour la première fois, une grande cause nationale est reconduite. La santé mentale restera la grande … Lire la suite
Référent Handicap : un acteur clé de l’inclusion À l’occasion de la Semaine européenne pour l’emploi des personnes en situation de handicap (SEEPH), rappelons l’importance du référent handicap au sein … Lire la suite
RH, managers, directions : comment financer une formation ? En France, les entreprises ont l’obligation légale d’assurer la santé et la sécurité de leurs salariés. Cette responsabilité couvre aussi bien … Lire la suite
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Burn-out : RH, managers, sauriez-vous repérer les signes d’un collaborateur en difficulté ? Qu’est-ce que le burn-out ou syndrome d’épuisement professionnel ? Le burn-out, c’est le moment où le corps ne … Lire la suite
Campagne de vaccination antigrippale en entreprise : un investissement rentable La grippe a des conséquences tangibles pour les entreprises. Chaque année, entre 2 et 6 millions de Français sont touchés, … Lire la suite